photo Educateur / Educatrice d'activités physiques

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Siel Bleu recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.

photo Soudeur / Soudeuse

Soudeur / Soudeuse

Emploi Serrurerie - Métallerie

Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le périmètre de l'activité : Société VINSON Frères en relation avec différents services maintenance, Cellules projets, QHSE, et parfois en contact avec les clients et organismes de certification. L'activité varie selon : le lieu (atelier, chantier), la nature de l'intervention (fabrication, maintenance, rénovation), le type d'équipements et de matériaux. Elle peut s'exercer par roulement, les fins de semaine, jours fériés, de nuit et être soumise à des astreintes. Elle peut s'effectuer en hauteur et impliquer le port de charges (port de harnais, respect des gestes et postures) Activités : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, lecture de plans, .. - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages - Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface), ... Activités associées : - Proposer des modifications et participer à la définition de mode opératoire de soudage. [...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi

Grignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Grâce à 21 000 000 euros d'investissements, d'importants projets et évolutions sont prévus dans les années à venir au sein des Châteaux de la Drôme (travaux de restauration et d'accessibilité, refonte du parcours de visite, etc.). C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le responsable du pôle technique/entretien du Château et son équipe composée de 10 collaborateurs recherche un(e) employé(e) service technique en CDD temps dès que possible et ce jusqu'au 31/12/2025. Vous avez un diplôme dans le domaine du bâtiment, vous avez déjà occupé un poste similaire et vous êtes enthousiaste à l'idée de participer à ce grand défi ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail d'équipe, d'une rigueur et d'une motivation exemplaire et d'un goût prononcé pour le travail varié et soigné ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois et rejoindre une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Participer à la mise en œuvre technique des projets, à la maintenance, aux travaux et aux chantiers des 3 sites (Grignan, Suze-la-Rousse et Montélimar) - Veiller au bon fonctionnement général, à la[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Venterol, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Foyer Charles Gounod accueillant les adultes handicapés mentaux recrute en CDD de 6 mois en remplacement d'une salariée en congé maternité à temps partiel (32,77 heures hebdomadaires annualisées) un(e) agent(e) de service hôtelier de nuit (ASHN) H/F. Compte tenu d'amplitude d'ouverture du Foyer, vous serez amené à travailler les nuits de semaine et les week-ends impartis en fonction de planning annuel. Horaires: 21h30 - 7h50 avec une pause payée de 20 minutes de 1h50 à 2h10. Votre horaire est annualisé : le nombre de nuit travaillées varie d'un mois sur l'autre en fonction du planning annuel. Vous travaillerez en binôme avec une surveillante / veilleur de nuit. Ce n'est sont pas des gardes de nuit couchées. Il faut donc avoir l'aptitude à fournir un travail effectif et efficace pendant les heures nocturnes. Vous effectuerez: - Surveillance et veille sur la sécurité des résidents, des biens et des locaux - La préparation des petits déjeuners; - Aide à la douche et change des résidents; - Nettoyage et rangement des locaux et des équipements; - Lavage, séchage, repassage / pliage de linge et, si nécessaire, couture; Le respect des consignes vis-à-vis des résidents[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Beaumont-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si vous deveniez un acteur clé de la vie démocratique locale ? La commune de Beaumont-lès-Valence recrute 7 agents recenseurs (h/f) ainsi que 2 suppléants pour le recensement de la population 2026, une mission citoyenne essentielle au service de l'intérêt général. Le recensement permet de décider de l'ouverture d'écoles, de la création d'équipements publics, du financement des services. En y participant, vous contribuez directement à l'avenir de votre commune. Il s'agit d'une mission temporaire avec nomination en qualité d'agent recenseur (et non d'un poste permanent), du 6 janvier au 28 février 2026. Sous l'autorité de la coordinatrice communale du recensement, vous serez responsable d'un secteur géographique de la commune et interviendrez directement auprès des habitants. Missions principales - Participer obligatoirement aux formations INSEE et communales (2 demi-journées) - Effectuer la tournée de reconnaissance du secteur : repérage des logements, vérification et mise à jour des adresses - Distribuer et collecter les documents de recensement auprès des habitants - Informer et accompagner les habitants sur les modalités de réponse (internet ou papier) - Relancer les[...]

Ressources supplémentaires